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Junior professionals

Save Europe s’associe pleinement et de manière inconditionnelle à la démarche de R&D concernant le soutien aux réclamations des collègues se sentant lésés par le « Junior programme » en proposant l’introduction d’une réclamation contre le caractère discriminatoire et indécent de ce programme.  N’oubliez pas de nous envoyer une copie de votre réclamation. Veuillez trouver ci-dessous un… Lire la suite »

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FORMATION ASSESSMENT CENTRE Formateurs: Stavros Karafillakis et Geert De Wit

Groupe langue française FRIDAY 07 SEPTEMBER 2017 – L80 petite salle CCP 12h30 – 13h30 Bac à courrier JEUDI 13 SEPTEMBRE 2018 – L80 petite salle CCP 12h30 – 14h30 Description entretien structuré Présentation et briefing Formulaire d’inscription SE FR 2018 Adhérents: gratuit Non-adhérents: La formation n’est ouverte qu’aux personnes ayant suivi notre ‘préparation aux… Lire la suite »

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Chers collègues, nous vous prions de prendre connaissance de la note que nous avons adressée ce 28 juin à M. Juncker, Président de la Commission.

demande d’audience refusée du 24-05-2018 Bruxelles, le 28 juin 2018 N/Ref : D/2018/102 Note à l’attention de Monsieur Juncker, Président de la Commission européenne. Monsieur le Président, Concerne : refus de demande d’audience  – (Pouvons-nous prendre un café ensemble Monsieur le Président?) Save Europe vient de recevoir une réponse aux nombreux courriers que nous vous… Lire la suite »

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PROGRAMME DE FORMATIONS EN VUE DE LA PREPARATION AUX TESTS DE PRESELECTION

BulletinAdhesion_SE_FR_2018_18moisFormation Codes-ISO-Pays Formulaire d’inscription SE FR 2018 Sous réserve d’un nombre suffisant d’inscriptions, Save Europe organise une nouvelle série de formations en langue française en vue des tests organisés par EPSO pour les ressortissants des Etats membres, et ce, aussi bien pour les personnes travaillant dans les institutions qu’en dehors de celles-ci. Des formateurs spécialisés… Lire la suite »

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AVOIR 50 ANS ET PLUS A LA COMMISSION …..

Dans l’inconscient collectif, la pensée qu’au-delà de 50 ans nous deviendrions inadaptés au monde du travail se vérifie-t-elle au sein des organes des institutions ? Respectés pour leur expérience et leurs connaissances, les quinquagénaires ou plus (seniors) sont néanmoins au fil du temps progressivement mis de côté et la mobilité devient mission presque impossible. Pourtant, on… Lire la suite »

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Junior Professionals Programme: nouvelles opportunités pour les Agents Contractuels?

Vous pouvez trouver plus d’informations sur l’IntraComm à cet endroit:   https://myintracomm.ec.europa.eu/staff/FR/talent-management/career/Pages/junior-professionals-programme.aspx

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LA PENIBILITE à la Commission, « Parlons-en »

Au sein de certains services de la Commission, nous sommes forcés de constater que : les exigences professionnelles sont de plus en plus élevées, le temps de traitement des dossiers est de plus en plus court, la charge de travail est exponentielle suite aux réductions du personnel, l’organisation du travail est inadaptée. Le temps personnel… Lire la suite »

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PROMOTIONS: APPEL AUPRES DU COMITE PARITAIRE DE PROMOTION SI VOUS N’ETES PAS PROPOSE(E)

Le 18 juin, les propositions à la promotion des DG seront communiquées dans Sysper. Les comités de promotion AD et AST se réuniront afin d’analyser les appels introduits. Si vous décidez d’introduire une réclamation pour non-proposition, n’hésitez pas à prendre contact avec nos membres dans ces comités ou à nous contacter via notre boîte email:… Lire la suite »

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